分享购乐分享

分享购商业模式解析，如何赋能企业商家实现流量引爆？

分享购关系链架构逻辑：

假设说我们平台设置的是55的一个团队的话，

那这个时候a他在推一个b6的时候，

按照正常来说他是不是应该在B1下面？给到这个b1。

这里来也就是相当于它会变成c1，也就是它会成为b1的一个下级，那这个时候b1他再去发展的时候，那他这里就会假设说这里是c1c2。C3

那b这里他再推一个b6给他，那他这里的话，同样的每个人都是五个人的一个团队，在这里的话，我们有一个就叫做是55滑落。

那可能这里就有朋友想问景尧，如果说我想设置三三滑落，可不可以？

也就是说一个团队只有三个人，行不行？也可以

那九九可不可以？也可以，八八可不可以？也可以，

所以这个可以根据我们平台自己去进行一个设置，也就是说55滑落就是每个人的一个团队下面都是只有五个人，当我在有团队的时候，我按照顺序排给我的下面的团队的人从左到右这样子的一个排序

那在这里的话呢，这里有一个什么好处？

大家能想明白没有？

也就是说例如说我是b5的时候，是不是上级在帮我去发展这个团队，然后我也会去帮我下面的团队去发展团队，并且平台也会去发帮我去发展团队，也就是这个时候我们的团队是不断的

我自己的一个团队是不断的一个去进行裂变的，并且大家都在去帮我做团队，尤其我的上级在帮我去做这个团队

那这样子的一个团队里边。有什么特殊的一个玩法，

那也就是我们分享购里边第二个不同之处，

那第一个就是说他的一个团队的一个裂变方式是不一样的，

第二个是他拿到的这个奖励。奖励是不一样的，那我们的这个奖励方法应该是说奖励方法是不一样的，拿我们刚才举例我们的abc还记得吧？是直推下来推拿到的，对吧？那在这里的话给大家去举一个例子。

举例说abcde当时一直有下来，对吧？

假设说这个这时候景尧我再去发展f z J，那假设说现在已经有我们是按照55滑落的这样子的一个方式的话，那景尧这个时候在这里去进行购买了一笔订单

那除了我自己可以拿到我的一个奖励，也就是说我的一个自购的奖励之外

那这个时候我的直推按照正常

我是给到这个E，对吧？因为它是我的上级，

那当我再去购买第二笔的时候，

那这个